就業是經濟發展的晴雨表，是民生之本、穩定之基。高校畢業生、農牧民、下崗失業人員、就業困難人員、零就業家庭等群體的就業，是就業工作的重中之重，也是難中之難。通遼市通過增強憂患意識、責任意識，堅持問題導向、目標導向、結果導向，強化責任擔當，為重點群體就業出謀劃策，全力穩住就業基本盤。

抓好高校畢業生就業工作。准確把握高校畢業生就業需求，密切關注求職期盼，強化精准分類指導，統籌做好畢業、招聘、考錄等工作。繼續穩定公務員考錄、事業單位招聘和國有企業招錄規模，加快推進考錄招聘進度，及早釋放崗位資源。以落實國家“青年百萬見習計劃”為抓手，加大見習崗位募集力度，落實好見習補貼、社會保險補貼政策，鼓勵企業留用更多畢業生。

暢通農牧民轉移就業渠道。堅持外出務工和就地就近就業相結合，拓展有組織勞務輸出、產業項目拉動、自主創業帶動等渠道。按照“一旗縣一品牌”，培育打造具有本地特色的區域勞務品牌，提升外出務工人員知名度和影響力。加大京蒙等勞務協作力度，促進通遼市內外人力資源服務機構廣泛交流合作，搭建人社就業部門、人力資源服務機構、各類用工企業、各類職業院校和城鄉勞動者信息對接平台和工作機制，推進農村牧區富余勞動力轉移就業。

做好其他重點群體就業幫扶。強化下崗失業人員、就業困難人員、零就業家庭等群體就業援助，落實公益性崗位安置政策，織密扎牢困難群體的就業底線。著力拓寬渠道，在充分挖掘政策性就業崗位的同時，鼓勵各地打造“零工市場”，支持更多勞動者自謀職業、靈活就業，挖掘就業增長點。結合鄉村振興戰略實施，強化易地扶貧搬遷群眾、脫貧人口就業幫扶，提高脫貧人口就業穩定率。繼續做好退役軍人、婦女和殘疾人等就業幫扶工作。（王海霞）

來源：通遼市人力資源和社會保障局

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