按照“技能照亮前程”培訓行動部署要求，烏蘭察布市大力開展職業技能培訓，積極鼓勵勞動者以一技之長創造美好前程，實現技能就業、技能成才、技能增收，有力促進廣大勞動者高質量充分就業。

精准施策，強化就業技能培訓

為全面落實“技能照亮前程”培訓行動部署，今年以來，烏蘭察布市人社局聯合發改、農牧、工信等17部門印發實施方案，開展“技能烏蘭察布行動”三年行動，制定了20項具體措施，扎實開展職業技能培訓。

一方面，圍繞全市綠色鐵合金、新能源、大數據、新材料、馬鈴薯、文旅等支柱產業，廣泛征集培訓意願。一是搶抓春節前后農民工返鄉的有利時機，通過線上線下多渠道宣傳，廣泛動員未就業且有培訓意願的勞動力群體積極參與技能培訓。累計收集重點群體培訓意願3000余條，征集發布83期職業技能培訓計劃共計3550人次。二是抓住開年企業用工和高校畢業生畢業求職的關鍵期，通過開展人社局長入企業送政策、進校園宣講和電話回訪等方式宣傳培訓政策。三是發布“有人沒活干”與“有活沒人干”兩張清單，歸集發布143家企業1902個工作崗位，已完成崗位招聘451個，收集發布求職需求603人，有針對性地提供就業幫扶服務。

另一方面，充分發揮院校、企業、培訓機構的作用，廣泛開展職業技能培訓。一是強化就業導向，大力推行“崗位需要+技能培訓+技能評價+就業服務”四位一體的項目化培訓模式，實施差異化補貼政策，面向廣大勞動者開展技能培訓，對培訓后6個月內簽訂1年及以上勞動合同並繳納社會保險的，課時基准補貼標准上浮50%。二是鼓勵企業自主開展職工培訓，發揮企業技能人才培養主體作用，促進職工增技、企業增效，依托企業職工培訓中心，開展技能提升培訓。今年以來，累計為640名企業職工發放技能提升補貼95.85萬元。三是加強部門協作，統籌推進全市職業技能培訓工作，會同行業部門實施培訓計劃，面向產業工人、銀發經濟、退役軍人、婦女、殘疾人等重點群體開展摸底調查，了解培訓意願，組織開展專項培訓，累計培訓1052人。

此外，為了持續推進職業技能培訓工作，烏蘭察布市人社局面向社會動態發布了多批次補貼性職業技能培訓機構目錄和培訓職業（工種）目錄，支持和鼓勵目錄內企業和院校開展職業技能培訓，目前，目錄內培訓機構42家，目錄內職業（工種）138個。同時，積極培育打造有地方優勢特色、培訓數量大、就業效果好的培訓品牌，開展技能含量高、崗位需求緊缺、勞動者參訓意願強的培訓，不斷提高培訓質量，促進就業創業。全市共培育自治區級培訓品牌6個、市級7個、旗縣級8個。

實施“技能照亮前程”培訓行動以來，全市各行業共計開展職業技能培訓5586人，其中：補貼性職業技能培訓3894人次，部門針對不同群體培訓1052人，完成年度任務的55.8%。有力地促進了廣大勞動者就業創業。

多措並舉，優化人才培養體系

為了進一步加快技能人才培養，烏蘭察布市按照“提技能、促就業、穩增收”的工作思路，以產業發展為導向，構建企業為主體、職業學校為基礎，政府推動與社會支持相結合的技能人才培養體系。

一方面，不斷加大職業技能培養載體建設。支持市內有關院校、企業不斷加大資金投入，優化資源配置，開展高技能人才培養載體建設。今年以來，全市高技能人才培訓載體建設方面取得新突破，獲評國家級1家，自治區級2家，獲得建設資金支持900萬元。累計獲評國家級高技能人才培養載體項目5家，自治區級13家。同時，積極開展市級高技能人才培訓基地和技能大師工作室認定工作，目前全市共認定市級高技能人才培訓基地16家，技能大師工作室72個。

另一方面，全面推行技能人才評價制度。一是鼓勵支持評價機構圍繞烏蘭察布市鐵合金、文旅、康養等傳統產業轉型升級和培育打造新能源、新材料等戰略性新興產業開展評價工作，截至目前，全市備案等級認定機構25家，可以面向全社會開展292個職業（工種）的等級認定。二是充分發揮企業技能人才培養主體作用，完善技能人才評價方式，支持蘭格格有限公司等6家企業開展職業技能等級自主認定，為企業人才培育注入內生動力。三是會同教育、財政聯合印發了《關於加強高校畢業生職業培訓促進就業創業工作的通知》，全面落實“學歷証書+若干職業技能証書”制度，鼓勵院校面向高校畢業生學生開展職業技能等級認定，今年為851名考核合格者頒發相應等級証書。

此外，強化教育就業聯動培養技能人才。進一步深化校企聯合人才培養模式，鼓勵企業學校聯合，招工招生一體、入企入校同步、企校雙師聯合、工學交替培養人才，共建“冠名班”，實現“入學即入職”。目前，院校開展“吉鐵班”等在培學生411人。

實施“技能照亮前程”培訓行動以來，全市新增技能人才3162人，其中高技能人才901人。截止目前，全市技能人才總量達17萬人，其中高技能人才總量突破5.5萬人。全市勞動者技能素質與產業轉型升級和高質量發展需要更加匹配，技能人才隊伍不斷壯大。

激勵引導，營造濃厚人才氛圍

為弘揚勞動光榮、技能寶貴、創造偉大的時代風尚，烏蘭察布市人社局創新工作舉措，通過技能競賽、人才評選等方式，挖掘、培養、選樹各行業、各領域的優秀技能人才。

今年以來，市人社局會同宣傳部、總工會、教育、氣象等部門，先后舉辦了廣播行業、天氣預報、職業院校師生技能大賽等競賽活動，全市各行業涌現出一批又一批優秀高技能人才，累計獲評全國技術能手1人，全區技術能手13人，202人榮獲“全市技術能手”，極大地激發了廣大青年一代學習技能、投身鄉村振興的熱情。

下一步，烏蘭察布市人社局將扎實開展“技能照亮前程”培訓行動，加快高技能人才隊伍建設步伐，讓崇尚技能、比學技能的氛圍更加濃烈，吸引和鼓勵更多年輕人學習技能、提高技能，讓技能之光真正照亮每一位勞動者的美好前程。（張媛媛）

來源：烏蘭察布市委宣傳部

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