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聚人才力量 謀人才發展——准格爾旗人才工作綜述

2022年05月16日17:34 |
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近年來,准格爾旗高度重視全旗人才工作,以自治區“強心活點”工程和市委“對標先進、追趕超越”決策部署為引領,進一步解放思想,開拓視野,打開人才工作新局面,做好“引育用留”文章,聚天下英才而用之。

發揮政策杠杆“大效能”,加快完善人才政策體系

體制順、機制活,則人才聚、事業興。准格爾旗圍繞落實“鄂爾多斯人才新政30條”,科學編制全旗人才發展中長期規劃,構建形成以人才規劃為核心、多項人才優惠政策為輔助,整體促動、上下聯動的全新人才政策體系,多措並舉積極打造創新創業人才集聚高地。

健全人才工作機制。及時調整旗人才工作領導小組,構建“以人才工作領導小組為核心,“人才辦+成員單位+人才載體平台”多點聯動機制,切實解決人才工作推進落實不夠、突破力度不大等問題。

推進政策集成創新。按照市人才新政30條要求,修訂完善《准格爾旗深化人才發展體制機制改革的若干措施》,根據我旗實際探索出台相應配套實施細則,健全完善人才有序流動、創新創業激勵、優先發展保障等體制機制。

奉上高含金量“干貨”。強化政策兌現落實,加大對引進人才的關心、關愛力度。2021年落實久泰馨遠新材料公司引進高層次人才酬薪補貼50萬元。引進教育部直屬師范類院校、“雙一流”高校畢業的全日制本科生、研究生錄用轉正定級后分別一次性給予20萬元、30萬元安置費。

積極拓寬引才“新路徑”,推進人才隊伍建設

不懼眾流,方成江海。准格爾旗秉承“人才緊跟發展走、發展依靠人才興”的引才導向,各方共同制定、發布、調整急需緊缺人才引進計劃,引進與當地經濟社會發展、產業轉型升級需要相一致的人才,實現人才與生產要素、工作崗位的最佳結合,以局部的人才優勢推動關鍵產業做大做強,進而帶動其他領域實現突破。

把引導企業借智借力作為關鍵點。針對全旗110家重點項目規上企業,重點挖掘企業人才需求情況及重點項目平台載體運轉情況,幫助企業用好用活用足人才政策,助力企業引才、用才、留才。開展“政策敲門找企業 ‘准格爾旗人才·科技’政策解讀會”,對人才科技政策做深度解讀,打通政府服務企業“最后一公裡”。截至目前,引進培育人才項目、高層次人才團隊現已達10個以上。

把優化干部隊伍結構作為切入點。制定《准格爾旗引進高層次人才工作方案》並配套制定《管理辦法》《考核辦法》。年初,面向全國公布“雙一流”大學A類36所高校,為全旗30家事業單位引進高層次緊缺人才,共報名589人。

把創新引才方式方法作為突破點。以素質提升工程為抓手,以企業為人才開發主陣地,大力集聚和培養經濟社會發展需要的各類人才。准格爾旗舉辦2022年“春風行動”春季大型人才網絡直播招聘會。此次招聘會共有5家企業進行了網絡直播帶崗,43家企業通過微信公眾號公布了涵蓋智能裝備、新能源等983個招聘崗位,初步達成就業意向113人。

把選育培植鄉村人才作為支撐點。為做大做強鄉村振興人才“基礎盤”,抓好農村牧區實用人才教育培訓。依托鄂爾多斯市鄉村振興人才服務中心,採取現場教學、情境模擬教學、體驗教學和互動教學等方式,對全旗1400多名嘎查村干部及嘎查村服務人員進行了集中培訓。高標准打造十二連城鄉土人才實訓基地、准格爾召鎮綠色礦山基地、暖水鄉林果產業基地,構建“一中心三基地”鄉村振興人才綜合培育平台。

搭建平台載體“強磁場”,打造集聚人才創新高地

“種好梧桐樹,引得鳳凰來”。准格爾旗與36家企業集中簽約30個項目,累計協議金額1025.5億元。項目涵蓋新能源、新材料、新興化工及裝備制造等多個領域。讓人才培育與企業需求結合起來,培養更多創新型實用人才。積極探索合作渠道,支持企業採取外聘專家、共建平台、柔性合作等方式,吸引專家教授下沉一線,解決產業轉型升級實際問題,聯合攻關“卡脖子”技術,讓更多科技成果從“0到1”涌現出來。

重科技引領,強化產學研合作。鼓勵和支持我旗企事業單位與“科技興蒙”“4+8+N”合作主體開展產學研合作,推動久泰、中科合成油、准格爾旗礦區事業發展中心等17家企事業單位與清華大學、天津大學、中國礦大等28個區內外科研院所、科技型企業共建新型研發機構、合作開展科技項目、協同開展成果轉化。

重創新引領,培育專精特企業。深入企業進行座談調研,鼓勵企業走高質量發展之路,打造自主品牌,提升產品核心價值,多方位、多角度支持企業開展創新活動,提升自主創新能力。2021年,組織5家企業申報自治區級“專精特新”“小巨人”企業,其中久泰能源(准格爾)有限公司、中科合成油內蒙古有限公司申報成功2021年自治區級細分領域專業化“小巨人”中小企業,分別獲得100萬財政補貼。

重柔性引才,強化政學企合作。充分發揮准格爾旗優勢產業對高校、科研院所的吸附效應,建立西北農林科技大學、 內蒙古農業大學教育實踐基地、久泰博士后工作站和技術創新中心,強化柔性引才平台建設。准格爾旗人民政府與中國礦業大學(北京)進一步深化合作,已達成初步的合作意向。

魚無定止,淵深則歸﹔鳥無定棲,林茂則赴。准格爾旗正在建立健全引才、育才、用才的機制,營造風清氣正的選人用人環境,為天下英才打造“最美風景線”,爭做鄂爾多斯市人才創新發展的“穩定器”“供給站”。(駱旭)

來源:中共准格爾旗委組織部

(責編:劉澤、張雪冬)

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