就業是最大的民生，高效、有序、健全的公共就業服務體系是穩就業、保居民就業的重要基礎。為貫徹落實自治區“十四五”就業促進規劃，實施“內蒙古優化營商環境就業擴容提質工程”，進一步提升公共就業服務水平，近日，自治區通過線上方式組織開展了第二屆公共就業服務專項業務競賽，此次賽事以“科學職業指導 精准就業服務”為主題，通過以賽促學、以賽促練達到激勵先進、樹立典型、提升公共就業服務能力的良好效果。

個人業務競賽分為半決賽和決賽兩個賽程。半決賽包括“理論知識競賽”和“操作技能競賽”兩項，“操作技能競賽”為“個人工作亮點展示”環節，選手通過PPT等輔助材料進行線上展示。進入決賽選手通過在線抽簽系統決定比賽順序，決賽包括“就業服務案例情景再現競賽”和“擂台賽”兩項，“就業服務案例情景再現競賽”環節中，選手採用“2+6”模式展現，即2分鐘讀題時間，6分鐘與模擬來訪者進行視頻連線，為模擬來訪者提供職業指導和就業援助等方案。為確保考試公開公平公正，理論測試和擂台賽全程通過在線考試系統進行答題，系統后台進行實時監控。

此次競賽，共有11個盟市21位選手分別代表職業指導和基層公共就業服務兩類人員參加兩個賽道比賽，在無法面對面的“戰場”上，選手們激烈角逐、各展神通，最終決出兩類人員的一、二、三等獎，成績優異的選手將選派參加全國賽。近期，自治區還將評選優秀公共就業服務項目、案例和成果，擇優向人社部推薦。

近年來，自治區各級公共就業服務機構圍繞“暢通公共就業服務渠道”、圍繞“零距離提供服務”、圍繞“提高辦事滿意度”，及時跟進政策調整變化情況，持續解決工作中短板問題，不斷提升工作人員業務水平，促進公共就業服務水平提質增效。

作為公共就業服務水平提質增效的關鍵環節，這次競賽不僅是一次業務比拼、展現能力的競賽，更是一次交流學習、凝聚力量的競賽。下一步全區將以此次競賽為契機，進一步抓好業務培訓，總結競賽經驗，練好看家本領，提升公共就業服務隊伍素質，持續推動全區公共就業服務水平再上新台階。（賈娜）

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