通遼市庫倫旗人力資源和社會保障局、旗就業服務中心樹牢就業優先發展理念，深入實施穩崗擴容提質工程，積極順應實施鄉村振興戰略發展的新形勢，廣泛採取多種有效形式，扎實開展職業技能培訓，為群眾實現多渠道務工增收提供保障。

立足就業服務本職，扎實抓好職業技能培訓

認真開展群眾務工意願和就業培訓意願“雙摸排”工作，定期深入企業開展“訪企問需”活動，年初以來，摸排有外出務工意願的群眾905人，有培訓意願的598人。深入中安信、協鑫礦業、極星設施農業等20余家企業走訪2輪次，摸排企業用工崗位170余個。

針對群眾務工意願和企業用工需求，舉辦母嬰護理、養老家政、電子商務、設施農業、電焊氣焊等技能培訓班22期，培訓學員816人。同步開展企業招聘和用工崗位推送工作，引導140余名培訓學員到中安信、耐火材料、極星設施農業、中國移動公司等企業就業。

結合開展常態化幫扶工作，組織旗就業服務中心工作力量，對8個蘇木鄉鎮、186個嘎查村開展全覆蓋式指導就業幫扶工作，宣傳就業創業政策，推介用工崗位，引導群眾外出務工創業。

整合部門資源優勢，協同開展行業領域培訓

認真落實就業培訓部門聯合聯動機制，積極與旗民委、婦聯、工會、殘聯、農牧、團旗委等部門單位對接，有效整合部門資金、政策資源，協同開展刺繡、手工制作、奶制品加工、農牧業技術、新業態適應性技能等特色技能培訓班12個班次，培訓群眾1100余人次。聯合宏達盛茂等涉農企業，有針對性地開展電商、蕎麥產品制作等技能培訓班，培訓群眾120余人。依托社區家門口服務站和大學生創業孵化基地，引導和幫助40余名受訓群眾實現居家就業、靈活就業。

依托京蒙幫扶政策，赴京實施婦女技能培訓

抓住京蒙幫扶政策機遇並利用京蒙幫扶項目資金，立足打造“蕎鄉月嫂”勞務品牌，8月初，由旗分管領導帶隊，組織49名農村婦女赴北京密雲舉辦“蕎鄉月嫂”技能培訓班（第一期），與密雲區人社系統負責人對接、座談，深入探討兩地就業幫扶合作事宜。

期間，邀請相關領域專家為學員授課，深入實踐基地組織學員觀摩、開展實操。由密雲區人社局統籌組織8家北京市企業開展“雙選會”，有11名參訓學員與企業達成初步留京務工意向。第二期培訓班確定在8月下旬舉辦，計劃赴北京密雲培訓農村婦女50人。（王雪梅）

來源：通遼市人社局