內蒙古包頭市昆都侖區:從“小事”做起 讓青年“心安此處”
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收藏清晨,剛從內蒙古巴彥淖爾市來到包頭市昆都侖區求職的小岳,走出房間准備前往企業面試。入住昆都侖區青年人才驛站的她,住進了免費整潔的房間,完備的生活設施、貼心的就業指引,讓初來乍到的她收獲了滿滿的歸屬感。“剛來就有‘暖心港灣’,不用為住宿發愁,可以專心找工作,昆都侖區真的很貼心。” 小岳感慨道。
這一幕,正是昆都侖區深入實施“萬人留昆”行動的生動縮影。為吸引集聚青年人才、厚植區域發展人才優勢,昆都侖區聚焦青年求職、就業、生活、婚戀等核心需求,打出政策服務“組合拳”,以全鏈條保障讓青年人才引得進、留得住、發展好。
暖心驛站筑港灣 破解求職第一難
青年人才驛站,是外地來昆青年的“暖心第一站”,更是昆都侖區留才的“第一份誠意”。昆都侖區高標准打造青年人才驛站,專門為外地求職青年、應屆畢業生提供7天免費住宿,同步配套政策咨詢、崗位精准推送、城市融入指引等一站式服務,切實破解青年初來乍到的住宿難題,讓他們輕裝上陣,安心開啟求職之路。
“實施‘萬人留昆’行動,就是要從青年最關心、最迫切的小事抓起,用實實在在的服務留住人心、凝聚人才。”昆都侖區委組織部副部長蘭夢瑩表示,唯有把服務做到青年心坎上,才能讓青年真正扎根昆都侖區、建設昆都侖區。
精准對接搭橋梁 筑牢就業硬支撐
就業是留人的關鍵,更是青年安身立命的根基。昆都侖區堅持常態化搭建招聘平台,精准對接企業用工需求與青年就業訴求,讓崗位找青年、青年找崗位更高效。今年上半年,昆都侖區舉辦開展線上崗位信息推送71期,同步推進線下招聘活動,依托零工市場、商圈等開展招聘活動6期,發布就業崗位1062個,幫助726人達成就業意向,同時開展職業指導、技能培訓、政策宣講等活動。
“一畢業就找到了自己滿意的工作,不用異地奔波求職,踏實又安心,更堅定了留在昆都侖區發展的想法。”剛順利簽約的內蒙古科技大學畢業生楊志穎滿臉喜悅地說道。
溫情服務暖人心 厚植留才好環境
就業有保障,生活有溫度,青年才能留得安心、過得舒心。昆都侖區聚焦青年生活痛點,著力破解青年社交圈窄、婚戀難等問題。在包頭市蘇寧廣場,一場以“緣聚昆都侖·愛在萬人留”為主題的青年人才交友聯誼活動正在進行,昆都侖區各領域100名青年人才在甜品DIY、趣味運動、桌游競技等互動中拓展社交圈,拉近彼此距離、增進情誼。
“平時工作忙,社交圈子小,這場活動不僅讓我認識了很多志同道合的朋友,更感受到了昆都侖區對青年人才的關懷。”參與活動的岳光政說道。
筑巢引鳳棲,花開蝶自來。從暖心求職驛站到就業對接橋梁,從青春交友盛會到成長賦能平台,昆都侖區正以滿滿誠意集聚青年英才、匯聚青春力量。“我們不僅要為青年提供就業崗位,更要營造宜居宜業的良好環境,讓他們在昆都侖區生活舒心、發展安心。”昆都侖區委常委、組織部部長邵中健表示,“接下來我們將持續落實好各項人才政策、完善人才培育體系,搭建技能提升、項目孵化等多元成長平台,不斷提升服務質效,讓更多青年人才在昆都侖區施展才華、成就夢想、實現價值。”(才詩慧)
來源:昆都侖區委宣傳部
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