就業是最大的民生，一頭連著萬家燈火，一頭連著發展大局。呼和浩特市2022年開展“宜業城市”建設至今，完成城鎮新增就業18.46萬人，達到全區總量的近三分之一，同比增長12%﹔大學生來呼、留呼就業人數從每年3萬人增長到5萬人﹔農村勞動力轉移就業規模從31萬人增長到36萬人。呼和浩特正全面邁向就業理想之城、創新活力之城、人才集聚之城、宜業幸福之城。

　　為了擴大就業空間，建設有特色的現代化產業體系必不可少。

　　近年來，呼和浩特市“六大產業集群”投資總額超過1.16萬億元，950個重點項目、164個重點產業鏈項目啟動實施，帶動就業4.5萬人。布局億元以上服務業重點項目156個，總投資1623億元。自治區級服務業集聚區達到25個，打造中央商務、商貿流通、科技創業、旅游休閑、現代物流、文化創意六類集聚區形態，入駐企業8000余家，吸納就業8.3萬人。電子商務、快遞物流、平台經濟等新業態企業遍地開花，提供就業崗位5萬余個，為勞動者提供了更多的就業選擇。

　　實施優化營商環境“4.0”行動，企業開辦全流程網辦率達95%﹔行政審批和公共服務事項由1296項精簡到405項，進入全國行政審批事項最少的城市行列﹔全市建成創業孵化基地35家，入駐企業1056戶，征集572個優質創業項目，打造全國首家集“眾創、眾包、眾扶、眾籌”為一體的“四眾市場”。實施“馬蘭花”創業培訓計劃，組建145人創業服務專家指導團，累計服務初創企業1200家﹔打造優質創業培訓機構105家，針對優秀創業者開展創業培訓1.45萬人，帶動1.2萬人就業創收。

　　有了良好的就業環境，首府聚才效應日益凸顯。從“人才新政10條”“引人留人18條”到“人才強市25條”，人才政策不斷迭代升級，人才吸附能力持續提升。積極開展各類引才活動，以開放思維不斷培育和涵養人才發展生態圈。

　　為了讓就業服務更加精准，呼和浩特人社部門搭建家門口就業服務站點，全市85個街道（鄉鎮）、1314個社區（行政村）全部開設公共就業辦事窗口，建設“丁香扎根”服務基地、零工市場、零工驛站、“商圈”就業服務站、大學生留呼就業服務站等特色基層服務平台38個，建成輻射全域、覆蓋全民、城鄉一體、均衡發展的四級公共就業服務體系。建立“政校企就業聯盟”，與24所駐呼高校、3個園區、1400家企業搭建就業供需平台，開展就業創業服務進校園活動57場，舉辦大型招聘活動384場、直播帶崗活動644場，提供就業崗位80.2萬個次，達成就業意向13.31萬人次，直播累計觀看達150萬人次。（記者 梅剛）

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