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赤峰市委副書記、紅山區委書記陳佔英:

以進一步全面深化改革為動力 奮力譜寫中國式現代化紅山篇章

2024年12月29日07:58 | 來源:內蒙古日報
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黨的二十屆三中全會作出的重大部署,事關黨和國家事業的前進方向,事關改革開放和現代化建設全局。赤峰市紅山區堅持把學習貫徹黨的二十屆三中全會精神作為重大政治任務,全面貫徹落實黨中央和自治區黨委以及市委工作部署,緊密結合貫徹落實習近平總書記對內蒙古的重要指示精神和鑄牢中華民族共同體意識工作主線,謀改革、抓改革,一體推進“改錯、改機制、改布局、改作風”,召開區委全會研究部署,出台實施意見及任務清單,高質量落實上級改革任務,近日,記者採訪了赤峰市委副書記、紅山區委書記陳佔英。

內蒙古日報:改革要敢於突進深水區,敢於啃硬骨頭,敢於涉險灘。在圍繞自身發展面臨的突出問題方面,紅山區如何謀實改革舉措?

陳佔英:紅山區明確194項改革任務和495條具體舉措,現已啟動143項,將重點改革任務納入“十五五”規劃編制,堅決以挑大梁、打頭陣、往前沖的擔當和勁頭,持續為推進中國式現代化紅山實踐聚力賦能。堅持問題導向,持續在“改錯”上求突破。樹牢“改錯就是改革”理念,主動向問題開刀,立竿見影抓問題整改,推動改革深化、發展向前。我們按照市委安排部署,圍繞我區產業發展、城鄉建設、安全生產、社會治理等涉及發展大局和群眾切身利益方面存在的歷史遺留問題,梳理形成《重要歷史遺留問題清單》,並對照市級層面提出的突出問題,組織區直相關部門舉一反三、認真查擺,形成了122項突出問題清單,明確實施主體,壓實改革責任,推動改革始終奔著問題去、追著問題走、盯著問題改,實現長治長效。針對群眾反映強烈的棚改住房回遷難等住建領域歷史遺留問題,通過強保障、補短板、優流程等方式推動解決問題410個,有效化解一大批住建領域信訪矛盾糾紛。

內蒙古日報:改機制是進一步全面深化改革的必然要求。如何堅持守正創新、持續在改機制上求突破?

陳佔英:積極探索以市場化手段提升社會治理和服務群眾水平,因地制宜探索發展社區集體經濟,成功組建社區企業30家,企業營利全部實現取之於民、用之於民。聚焦全方位建設模范自治區,創新建立鑄牢中華民族共同體意識“五大體系、八項工程”“六通一體化”大思政課建設等舉措,2023年成功創建自治區級民族團結進步示范區,正在全力爭創國家級民族團結進步示范區。為進一步優化提升改革系統整體運行效能,制定《紅山區改革協同聯動、閉環高效落實工作機制》,推動形成區委深改委牽頭抓總、專項組分塊統籌、改革辦綜合協調、各責任部門具體實施的“一盤棋”改革工作體系。

內蒙古日報:進一步全面深化改革是一項系統工程。如何堅持系統集成、持續在改布局上求突破?

陳佔英:聚焦打造“十百千億”產業梯次發展格局,立足自身的資源稟賦、產業基礎和發展狀況,加快轉方式、調結構,因地制宜發展新質生產力,成功實施遠聯鋼鐵年產300萬噸冷軋涂鍍等一批技改升級項目,穩步推進“千鄉萬村馭風行動”風電、華儲微型鋰電池等一批新興項目,啟動運營國際快件監管中心和網絡貨運產業園,促進物流業業務、產值和稅收回歸,謀劃建設蒙東快遞物流產業園,正在爭創國家級物流樞紐,著力打造“傳統產業轉型升級、新興產業培育壯大、未來產業謀篇布局”的火熱局面。

內蒙古日報:改作風是抓好改革的重要保証。如何堅持真抓實干、持續在改作風上求突破?

陳佔英:明確提出“摸實情、說實話、辦實事、求實效”和“快、准、嚴、細、實”作風要求,大力弘揚蒙古馬精神,創新開展處級領導干部深入企業、區直機關黨員干部深入社區、黨員領導干部常態化聯系黨外代表人士及專家人才的系列“大走訪大服務”行動,及時回應群眾關切,破解企業發展難題,推動解決企業反映的突出問題71個,群眾、企業和專家人才參與紅山經濟建設和社會治理的積極性越來越高。注重以作風攻堅保障改革攻堅,堅決落實管黨治黨政治責任,研究出台各領域黨建工作指導意見,深入實施“基層黨建創新提質工程”,打造市級以上堅強堡壘支部、示范支部62個。統籌推進黨紀學習教育、整治形式主義為基層減負、整治群眾身邊不正之風和腐敗問題,全力整治“三多三少三慢”“慢粗虛”問題,區級層面會議、督查考核計劃同比減少55.2%和60%,梳理辦結群眾身邊不正之風和腐敗問題線索60條。(記者 徐躍)

(責編:劉澤、張雪冬)

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